公司简介:
太平人寿保险有限公司(以下简称“太平人寿”)拥有85周年品牌历史,1929年始创于上海,1956年移师海外专营寿险业务,曾是中国近现代史上实力最强、规模最大、市场份额最多的民族保险企业之一,也是现今中国保险市场上经营时间最长和品牌历史最悠久的中资寿险公司之一。
2001年11月,中国太平保险集团有限责任公司(以下简称“中国太平”,时为中国保险股份有限公司)以太平人寿为经营主体,全面恢复经营国内人身保险业务。
国内复业以来,太平人寿紧密围绕“用心经营 诚信服务”的经营理念,创建了具有太平特色的公司经营与业务发展模式;始终坚持“专业化经营、体系化运作”的经营思路,构筑起稳固的业务发展平台,建立了领先的运营服务体系;坚持以高标准、严要求引进人才,培育出一支具有竞争力的员工队伍;坚持“价值持续增长”的理念不动摇,业务结构不断优化,品质指标持续提高,企业内含价值不断提升;强化以“创新”为特色的核心竞争优势,深化以“诚信、专业、价值”为核心的企业文化,奠定和巩固了公司持续健康成长的内在基因。2010年至2013年,太平人寿连续五年获国际权威评级机构惠誉国际(FITCH)“A-”评级。惠誉认为,太平人寿有较好的商誉、管理水平、经营环境和发展前景,具有较强的偿付能力和抗风险能力。
2011年,中国太平列入中央管理,以此为新契机、新起点,中国太平确立了“打造世界金融服务杰出的中国品牌”的愿景和“三年再造一个新太平”的战略目标。作为新时期中国太平战略实施的“领头羊”和战略支撑力量,太平人寿勇担责任,积极践行“一个客户、一个太平”的品牌战略,开拓进取,改革创新,提升专业服务,争创行业一流,力争为中国太平企业愿景的成功实现贡献更大的力量。
实习生
1、实习地点可选:市南区、即墨、平度、胶州、胶南、莱西、开发区、城阳;
2、实习期间补贴标准:本科生2000、研究生2500;
3、实习期间表现特别优秀的同学可以在毕业后录用为公司正式在编内勤员工。
基本要求:
1、2016年应届毕业本科生及研究生;
2、学习能力强,熟练使用各种office办公软件;
3、沟通表达能力强,有责任心,有创新精神,服务意识好
4、参加过演讲、辩论赛或是有学生会及其他社团活动经验者优先。
录用为正式员工后,我们会为您提供:
1、健全完善的培训体系:
新人培训→职业技能培训→骨干员工培训→管理干部培训
各层级员工及公司管理干部均配有相应的培训,培训形式主要有公司内网E-LEARNING学习平台在线课程学习及定期的外部专业培训机构的培训。
2、公平的考核晋升体系,明确的职业生涯规划:
评优及晋升机制完善、公开透明;
3、业内有竞争力的薪酬:
薪酬结构包括:固定月薪、季度奖金、年终奖金;
每年公司都有幅度可观的固定调薪。
4、完善的福利保障:
按照山东省的相关政策,在入职之日起为员工足额缴纳五险一金;
为员工提供EAP——员工职业心理健康援助服务;
此外,公司还将为您缴纳企业年金;
其他福利保障健全:
节日礼品 | 结婚喜金 |
过节费 | 生育红包 |
开门利是 | 亲属住院抚慰金 |
防暑降温费 | 亲属去世慰问金 |
冬季取暖费 | 每季度实物福利 |
子女托幼费 | 每年一次全面体检 |
生日购物卡 | 定期制作工装 |
员工及其配偶、子女补充医疗保险 |
招聘流程:
1、有意向的同学请填写电子版求职表,填好后将求职表发到我公司招聘邮箱,邮件主题请按照“学校-专业-学历-姓名”的格式撰写;
2、简历经过筛选后安排面试;
3、面试通过的同学可以来公司实习;
4、实习表现优异并确定录用的同学可在2016年初与公司签订三方协议;
5、拿到毕业证、学位证之后即可签订劳动合同正式上岗,公司可接收学生的一级档案、户口及党团组织关系。
联系我们:
太平人寿保险有限公司青岛分公司
地址:青岛市南区香港中路8号中铁青岛中心A座8、9、10、17层
联系人:孙老师
E-mail:hr_qingdao@tplife.com sunjing0220@tplife.com
电话:0532-66019224